东昌府区打造“和谐使者”民政工作品牌-聊城搬家

发布时间： 2021-01-10

东昌府区打造“调和使者”民政作业品牌-东昌府搬家公司
东昌府区民政局给10家“调和使者作业站”授牌，在全区13个镇(街、园区)、66个城乡社区树立社会作业服务站，实现全区一切镇(街、园区)和城乡社区“两站”全覆盖。今年以来，东昌府区搬家公司打造“调和使者”作业品牌，拓展社工服务领域，探究构成“树立1个作业渠道，树立3项作业机制，展开N种社会服务”的“1+3+N”的作业形式，打通了为民服务“最终一米”。顺邦搬家公司 (2).jpg
　东昌府区以便利社工展开公益活动为起点，探究树立以“调和使者”为依托的公益渠道，着力破解社区自愿服务体系不健全、社工人才严重缺失等问题。依照“道德崇高、才能出众、群众认可，经验丰富”的规范，依照“公开、相等、竞争”的原则，面向全区选拔优秀社会作业人才，颁布“调和使者”作业聘书。“调和使者”的办理期限为4年，每人每年享用区政府补贴4800元。依照 “有固定作业场所、有统一标识、有社会作业政策宣传栏、有调和使者作业准则”的“四个有”作业规范，建设“调和使者”作业站。探究制定“社区为民服务经费拿一点、民政局社会作业经费拿一点、社工自愿者拿一点”作业办法，着力破解作业站资金短缺难题。
　东昌府区着力树立训练、“两张清单”和鼓舞三项作业机制。该区以城市底层居(村)民自治安排、社区服务安排、公益服务类事业单位、公益慈善类社会安排、底层社会服务部门中直接从事社会服务事务的作业人员为重点，每年至少安排一次系统化的社会作业专业知识普及训练，切实提高社工的专业化水平。创新树立“项目清单”和“服务清单”准则，其间“项目清单”包含社工发现的居民需求和政府主动购买的服务项目;“服务清单”包含社工站有才能接受的服务和其他社会安排的服务。鼓舞有条件的单位采纳有效措施，支撑相关人员参与全国社会作业者工作资格水平考试，对取得社会作业工作水平证书并依照规定挂号的社区作业者，按相关规定发放工作补贴。
　　树立“调和使者作业站”是2020年东昌府区在社会作业领域的重要改革创新。作业站依托“调和使者”所在单位树立，散布在养老、社区、社会服务、社会安排等各个领域，是“调和使者”展开社会作业的公益渠道。“调和使者”通过各类自愿服务活动，为群众排忧解难，将大量不稳定要素化解在萌发状况，使作业站成为密切联系群众的“直通车”。到目前，该区“调和使者作业站”已累计服务3020人次。

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