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山东顺邦搬家服务有限公司

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公司章程

公司章程
(一)决定公司的经营方针和投资计划;(二)审议批准董事会(或执行董事)的报告;(三)审议批准公司的年度财务预算方案、决算方案;(四)审议批准公司的利润分配方案和弥补亏损的方案;(五)对公司增加或者减少注册资本作出决议;(六)对债券作出决议;(七)对公司合并、分立、解散、清算或者变更公司形式作出决议;
员工守则
(一)热爱公司,积极奉献 1、热爱公司,以公司发展为己任。 2、竭诚奉献,树立职业荣誉感和忠诚感。 3、正确处理好个人利益和公司利益之间的关系。
(二)爱岗敬业,扎实工作 1、始终保持积极主动的工作态度、饱满的工作热情和良好的精神状态。 2、工作兢兢业业,勤勤恳恳,任劳任怨。 3、新进员工要积极进取,勤学好问,虚心请教。
(三)服务客户,诚实守信 1、为客户提供高标准、高质量的服务。 2、接受客户的批评、听取客户意见。 3、养成诚实、正直、可靠的良好品格。
培训制度
1.首先分为能力和人际关系;对于旧员工的能力、素质和人际关系等大致上进行分类,再从各项分类仔细地去检查。
2.再细分为知识、技术、态度三方面;只将能力、素质分为工作和人际关系两项是不够的,必须再做进一步详细地分类。也就是将能力、素质再分为知识、技术、态度三部分。
3.将知识不足的部分列出来;既然分为知识、技术、态度三个方面,必须将各方面欠缺的部分列举出来。
24小时服务
为每一位合客户提供优质搬家服务与专职客服人员,提供7X24小时一对一服务,快速反应解决各种问题;当您搬家过程中出现任何问题,我们为您提供最快速、省心的售后服务;用人理念:以人为本,尊重人、关心人、激励人、培养人,珍视员工的每个创意,为每个员工提供实现自我价值的平台。把人的价值置于物的价值之上,用绩效管理科学的评价人。 经营理念:以效益为中心,视人才为资本,以市场为导向,视信誉为生命,时时关注客户,改进自己,努力创新,勇于挑战,走向市场,走向现代,走向新世纪。
服务规范与流程
◆电脑包装保护;电脑属于高价值物品,使用气垫膜包装电脑,在包装箱内放入填充物,然后装箱,确保电脑在运输过程中万无一失。
◆办公家具拆装和包装保护;家具在搬运过程中容易和门框,墙角等部门发生磕碰,为了避免这种意外,将每一件家具拆解后,单独包装,确保安全。
◆工作位隔断拆装;专业的家具拆装,安装,使您的员工迅速投入工作。 为了确保贵公司能够在预定时间内圆满完成搬迁,我们制定作业计划与流程。
 

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